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L’Hôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B) regroupe l’Hôpital Erasme, l’Institut Jules Bordet et l’Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola (HUDERF). Créé en 2021 à l’initiative de la Ville de Bruxelles et de l’Université Libre de Bruxelles (ULB), ce grand pôle hospitalier universitaire garantit à la fois des soins de santé de haute qualité et accessibles à tous ainsi que l’excellence dans la formation et la recherche. L'H.U.B compte 1.420 lits d’hospitalisation et plus de 6.000 membres du personnel, dont 841 ETP médecins et 3.975 ETP non médicaux.
L'H.U.B a pour ambition d’offrir à l’ensemble de ses équipes un cadre de travail épanouissant et attractif, avec des possibilités de formation et d’évolution professionnelle, tout en garantissant la pérennité et donc la viabilité financière de l’ensemble.
Le service
Le service de la Médecine Nucléaire de l’H.U.B est le plus grand centre de médecine nucléaire de Belgique et le centre de référence en Europe. Il est composé de 4 SEPCT-CT, un SPECT et 3 PET-CT.
Ce service est très actif en recherche (développement de nouvelles techniques d’imagerie moléculaire et de thérapie), et les domaines de prédilection sont l’oncologie et la neurologie.
Par ailleurs, ce service possède 5 chambres métaboliques et d'une radiopharmacie GMP.
En activité de routine, le service est particulièrement actif en radiothérapie interne vectorisée.
Vous avez une bonne connaissance de la deuxième langue nationale ou vous êtes prêt à l'acquérir (des cours de langue sont organisés en interne pendant les heures de travail, avec la possibilité d'obtenir une prime de bilinguisme SELOR de 150 euros brut, sous réserve de l'obtention du certificat Selor Art. 10).
Un contrat à durée indéterminée ou sous convention d'indépendant - rémunération basée sur l'IFIC 15.
Des chèques repas
Des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau (pour vous et pour toute personne inscrite sur votre composition de ménage)
Avantages mobilité :
Une intervention dans les frais de transport en commun
Une indemnité dans les frais km vélo
Une intervention dans les frais km voiture
Parking gratuit – Transports en commun à proximité
29 jours de congé
Avantages complémentaires :
Avantages restauration
Catalogue d’avantages du personnel (loisirs, mode, ...)
Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
Un programme de formations qui vous permettra d’évoluer tout au long de votre carrière
De multiples opportunités de carrières au sein d’un grand réseau
Une politique bien-être et santé au travail – Parcours méditatif sur site
Modalités d’introduction des candidatures
Veuillez-vous rendre sur le site de l'H.U.B et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).