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Description de fonction

Chef Opérationnel (infirmier en chef/technologue en chef)

Détails de la société

Travailler à l’Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola, c’est rejoindre l’équipe du seul hôpital belge exclusivement dédié aux enfants et aux adolescents.

Il a pour missions :

  1. De soigner et d’accompagner l’enfant, l’adolescent et ses proches, par une prise en charge globale, multidisciplinaire, humaniste et d’excellence;
  2. D’assurer un enseignement et une recherche de haut niveau par une démarche continue d’innovation et de développement des connaissances;
  3. De contribuer activement à l’éducation à la santé.

    En mettant tout en œuvre pour le bien-être de l’enfant, notre hôpital contribue à ce qu’il soit acteur de son propre développement et s’épanouisse dans la société.

    En rejoignant l’équipe de l’Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola, vous partagez et défendez des valeurs centrées sur l’intérêt de l’enfant, la qualité et la fiabilité, l’amélioration continue, la collaboration et le respect.

    L’HUDERF est l’un des deux hôpitaux spécialisés du réseau Iris de la Ville de Bruxelles et du CHU Bruxelles. Il est également un centre universitaire, agréé par l'ULB et la VUB et est le lieu principal de l’activité académique de pédiatrie de l’ULB. Il compte 183 lits, près de 200.000 patients en ambulatoire, dont 25.000 urgences et plus de 43.000 journées d’hospitalisation par année. 950 personnes y travaillent aujourd’hui, parmi lesquelles près de 235 médecins et 540 soignants et/ou paramédicaux

Fonction

Missions

En tant que chef opérationnel, vous êtes chargé de veiller à la qualité du service aux patients et leurs proches, de la prise en charge des patients et de la gestion optimale du service d’imagerie médicale.

(Arrêté Royal du 13/07/2006)

L’infirmier en chef :

  • est responsable de l’organisation, de la continuité et de la qualité de l’activité infirmière au sein de l’équipe qui lui est confiée par la Direction du Département Infirmier ;
  • est responsable de la gestion en ressources humaines de son équipe (organisation, motivation, communication, formation…) ;
  • collabore au développement de la politique infirmière dans l’hôpital et l’applique au sein de son équipe ;
  • accomplit sa mission en contact étroit avec les médecins et les responsables des différents départements de l’hôpital ;
  • maintient ses connaissances concernant l’évolution de la profession et se tient au courant de la législation régissant sa profession.

Axe patients

  • Vous gérez la prise en charge soignante des patients et vous assurez
    la liaison et le suivi avec les autres services (hospitalisation, Q Op, services médicotechniques…).
  • Vous participez au développement des trajets de soins au sein du service et à leur application.
  • Vous êtes garant du respect des procédures et participez à leur rédaction avec la cellule qualité.
  • Vous participez aux réunions de service et aux projets d’amélioration.

Axe collaborateurs

  • Vous coordonnez l’organisation du travail de l’ensemble des collaborateurs (infirmiers, technologues, etc.).
  • Vous êtes responsable de l’adéquation des ressources aux besoins de l’activité et du dispatching dans les différents postes de travail.
  • Vous êtes chargé de la gestion opérationnelle de vos collaborateurs : horaires, gestion des absences, demandes de formation...
  • Vous êtes le collaborateur privilégié du responsable médical du service sous votre responsabilité et vous participez à la gestion active pour atteindre les objectifs fixés.
  • Vous participez à la formation continue et à l’évaluation du personnel.
  • Vous participez à l’accueil des nouveaux collaborateurs, des étudiants et des collaborateurs mobiles.
  • Vous organisez des réunions d’équipe et accompagnez votre équipe dans les projets institutionnels.
  • Vous assurez le relai de l’information entre l’équipe et la direction.
  • Vous êtes responsable de la bonne gestion du matériel et vous travaillez
    en étroite collaboration avec les services de support (pharmacie, stérilisation, facturation, maintenance biomédicale…).
  • Vous veillez à ce que le matériel requis soit disponible pour assurer le travail de chacun.

Profil

Conditions d’accès

  • Posséder la qualification d’infirmier gradué (ou bachelier en soins infirmiers) avec 5 ans de pratique effective, soit de technologue en imagerie médicale, avec 3 ans d’ancienneté dans le grade BH
  • Expérience avec les patients pédiatriques est un plus
  • Posséder une formation complémentaire de cadre de santé ou une formation complémentaire de niveau universitaire (licence en sciences hospitalières, master en soins infirmiers, master en santé publique…)
  • Posséder l’agrément pour exercer en tant que technologue en imagerie médicale
  • Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (réussite de l'examen Selor)
  • Satisfaire à l’examen de promotion ou de sélection
  • Satisfaire aux qualités requises pour la fonction

Hiérarchie : Directeur du Département Infirmier

Horaire : 38h / semaine

Date d’entrée en fonction : immédiate



Qualités requises pour la fonction

  • Capacités :
    • de leadership
    • de gestion d’une équipe
    • d’organisation du travail
    • de communication
    • d’élaboration et de mise en œuvre d’objectifs
    • de collaboration multidisciplinaire
  • Dynamisme, créativité et rigueur
  • Toute formation en relation avec la fonction et/ou une expérience pratique constituent des atouts supplémentaires.

Langue

FR/NL

Offre

Barèmes de rémunération

  • Assimilé au grade de : infirmier en chef
  • Montants annuels à temps plein : échelle barémique charte sociale : BH8’

    min. : 38.152,74 € indexés

    max. : 58.725,96 € indexés


    Le maximum est atteint après 27 ans d’ancienneté pécuniaire.

    Taux actuel de liquidation : 1.7069



    Modalité d’introduction des candidatures

    Date de clôture : 30/04/2019

    Modalités d’introduction des candidatures : Veuillez-vous rendre sur le site internet ou intranet du HUDERF et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).

  • Publiée le:jeu. 4 avril 2019
  • Lieu: Bruxelles
E-mail
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